1 분기 슬롯 검사 작업에서 Jinmolybdenum Group의 Shaanxi Nonferrous Metals Group의 슬롯 검사위원회는 "5 개의 경고와 억지력"에 대한 사랑을 보여 주었고, "5 개의 세심한주의와 에스코트"로 개발을 보장하고 "5 개의 정류 및 명확한 소스"를 사용하여 "5 개의 Supervisition"을 시작했습니다 전력을 사용하고, 슬롯 검사를 촉진하는 것은 모든 측면에서 작동하고 회사의 "두 번째 기업가 정신"문제 해결을 호위합니다

주요 포인트에 중점을두고 치료를 정확하게 분류하십시오"보편적 인 눈에 띄는 문제의 통합 된 목록에 중점을두고 정류 된 6 가지 일반적인 문제와 6 가지 일반적인 문제를 해결하고, 정책을 분류 한 방식으로 구현하고, 하나씩 교정하기위한 구현 조치를 공식화합니다 "5 개의 정류 및 청산 출처"측면에서, 우리는 입찰 필드에 중점을두고 회사의 입찰 자격 검토 프로세스의 표준화를 더욱 강화할 것입니다 엄격한 자격 검토 프로세스, 소스의 자격을 충족시키지 못하는 기업의 참여를 단호하게 제거하고, 입찰 과정이 공정하고 정당한 지 확인하고, 무결성의 위험을 효과적으로 방지합니다 동시에, 공식 수신 및 비즈니스 리셉션 및 공식 차량의 관리 및 사용 측면에서, 슬롯 요구 사항을 더욱 명확하게하고, 수신 표준 및 승인 프로세스를 개선하며, 공식 차량에 대한 온라인 "스마트"관리 시스템을 구현하여 공식 차량의 현상을 효과적으로 억제하여 모든 공식 활동이 규칙과 규칙에 따라 운영 될 수 있습니다

목록 지향적이고 정확하며 집중된 감독파티 멤버와 간부들의 청렴성과 자기 훈련에 대한 인식을 강화하기 위해, Jinmo Group의 "8 시간 밖에서"Jinmo 그룹의 파티 멤버와 간부들의 부정적인 목록이 발행되었으며, 근무 시간에서 슬롯 감독을 기숙사로 확장하여 파티 멤버와 간부들의 아마추어 행동에 대한 명확한 붉은 선을 이끌어 냈습니다 풀뿌리 단위의 부담을 줄이는 것에 대한 관련 문서의 정신을 적극적으로 구현하고 "풀뿌리 부담 감소를위한 부정적인 목록", 문서의 특정 요구 사항을 "9 번 문제", "회의에 대한 8 가지 문제 없음", "감독 및 검사에 대한 7 가지 문제", "7 가지 문제 없음", "작품을 설립하지 않는다", 그리고 명백히 일하는 문제, 그리고 명백히 일하는 문제, 그리고 명백히 일하지 않는다 업무, 성과 및 책임은 2025 연례 작업 작업 분류 테이블을 공식화하고, 슬롯 검사 작업을 특정 프로젝트에 개선하고, 프로젝트 목록을 사용하여 책임 및 적시성을 사용하여 각 작업에 대한 책임있는 사람과 시간 노드를 명확하게 정의합니다

특별 검사, 엄격한 슬롯 집행 및 책임Jinmobile Group 슬롯 검사위원회는 4 개의 특별 감독 및 검사 팀을 구성하기 위해 주도권을 잡았으며, 고정 자산의 폐기에 대한 대상 특별 감독 및 검사를 수행하기 위해 전문 백본 세력을 파견했습니다 심층적 인 조사 및 분리를 통해 잠재적 인 문제를 심층적으로 파고 회사의 자산의 안전과 무결성을 보호하기 위해 모든 노력을 기울이고 전체 자산 처리 프로세스가 준수되고 투명 해지도록합니다 개별 풀뿌리 단위의 생산, 운영 및 관리에서 규정 및 분야의 위반에 대한 응답으로, 우리는 엄격하게 조사하고 신속하게 처리했습니다 11 명이 책임을지고 슬롯 집행을 엄격하게 시행해야하며 위반을 조사해야한다는 강력한 신호를 계속 보냅니다 Jinmolybdenum Group의 슬롯 검사위원회는 "5 개의 5 가지 정책"을 시행하고 감독 및 훈련 집행의 "조합 펀치"를 계속 발사 할 것이며, 당사자의 포괄적이고 엄격한 거버넌스 요구 사항을 모든 측면에 완전히 통합하여 회사가 고품질 개발의 목표를 향해 꾸준히 움직일 수 있도록 도와 줄 것입니다