슬롯무료
현재 위치 : 홈 페이지파티 빌딩 슬롯무료
파티 빌딩 슬롯무료

Shaanxi Silver Mine은 2022 파티 빌딩 슬롯무료 목표 책임 평가 회의를 개최했습니다
|
출처 : Shaanxi Silver Mine|2023/4/7 15:23:00|저자 : Xu Ye|인기 : 13164

4 월 3 일, Shaanxi Silver Mine은 2022 파티 빌딩 슬롯무료 목표 책임 평가 회의를 개최했습니다. Guo Shilong, Shaanxi Nonferrous Metals Group의 당위원회 차관보는 팀을 이끌고 회사의 당사자 건축 슬롯무료 완료에 대한 포괄적 인 평가를 실시했습니다. 이 회의는 그룹 회사의 당위원회 조직 부서 부국장 인 Song Fengjie가 의장을 맡았습니다. 회사 리더십 팀, 중간 수준의 간부 및 직원 대표가 회의에 참석했습니다.

슬롯무료

Guo Shilong은 동원 연설을했습니다. 그는 당사자 건물 대상 책임 시스템의 평가를 수행하는 것이 파티를 포괄적이고 엄격하게 통제하는 주요 책임과 고품질 개발을 촉진 해야하는 긴급한 필요성을 이행하는 데 중요한 조치라고 지적했다. 평가 슬롯무료에 대한 세 가지 요구 사항도 제시됩니다. 첫째, 정치적 입장을 개선하고 당사자 건축 평가 및 리더십 직원 평가 수행의 중요성을 완전히 이해합니다. 둘째, 핵심 사항을 정확하게 파악하고 고품질의 효율적인 품질로 평가 슬롯무료이 완료되도록합니다. 셋째, 평가 징계를 엄격하게 시행하고 평가 결과가 객관적이고 공정해야합니다.

회의에서 당위원회 장관이자 회사 회장 인 Sun Huichang은 리더십 팀을 대신하여 2022 연례 성과 보고서를 제공했습니다. 이 보고서는 2022 년 생산 및 운영 성과 완료, 파티 구축 슬롯무료 목표 및 슬롯무료 완료, 기존 문제 및 원인 분석 및 2023 년의 슬롯무료 측정의 5 가지 측면에서 자세한 보고서를 제공합니다. 팀 구성원의 개인 성과 및 무결성 보고서는 서면으로 수행됩니다. Bai Xinjian, 당위원회 부국장이자 회사의 총괄 책임자는 2022 년에 인사 선발 및 고용에 대한 특별 슬롯무료 보고서를 전달했으며 회사의 기본 상황, 진행 상황, 기존 문제 및 2023 년에 대해보고했습니다.

평가 팀은 2022 년에 회사의 리더십 팀, 인사 선발 및 고용 업무에 대한 민주적 평가를 실시했으며 새로 승진 한 간부, 민주적으로 뛰어난 간부들을 추천했습니다. 그 후, 평가 팀은 리더십 팀 및 중간 수준의 간부들과 개별 대화를 나누었으며 "2022 년 기업에 대한 기업에 대한 당사자 구축 대상 책임의 평가를위한 기본 프로젝트에 대한 2022 평가 양식"을 비교하여 항목별로 데이터 점수 항목을 검토하고 회사의 파티 구축 슬롯무료에 대한 포괄적 인 검사 및 평가를 수행했습니다.